Le , par Élie Sloïm - Accessibilité
Avertissement : cet article a été publié en 2008. Son contenu n'est peut-être plus d'actualité.
Comme dans le cas de la session de décembre 2007, nous avons choisi de publier un bilan des évaluations remises par les stagiaires lors de la formation “Améliorer l’accessibilité avec le RGAA” effectuée les 19, 20, et 21 mars avec comme formateurs Laurent Denis, Aurélien Levy et votre serviteur.
Sur dix points évalués par chaque stagiaire (réponse aux attentes personnelles, clarté des objectifs, pertinence du contenu, variété des activités, déroulement, matériel fourni, atteinte des objectifs, qualité de l’animation, Implication des participants, Durée de la session), nous avons recueilli les résultats suivants :
- Très satisfaisant : 54%
- Satisfaisant : 44%
- Moyen : 2%
- Plutôt insatisfaisant : 0%
- Très insatisfaisant : 0%
Bon, je ne sais pas si on doit considérer le taux de satisfaction à 100 ou 98%. En bons qualiticiens, on va plutôt partir sur 98%, ce qui signifie qu’on a de quoi progresser. Les deux évaluations signalés comme moyennes concernent tous deux la variété des activités. Nous allons donc en tenir compte pour les prochaines sessions de mai et juin 2008.
Voici également quelques commentaires :
Ce qui vous a le plus intéressé :
- Toute la première partie sur la mécanique normative de l’accessibilité ainsi que la dernière partie sur les aspects stratégiques et argumentaires pour déployer l’accessibilité + les changes riches avec les stagiaires
- Echanges entre stagiaires, stagiaires et formateurs, retour d’expérience, qualité et expérience des formateurs.
- En gros tous les thèmes abordés m’ont intéressé. les échanges entre stagiaires étaient excellents d’une grande valeur ajoutée.
- Une approche réaliste de la problématique de l’accessibilité. Raisonnable et “vendable” auprès de l’interne comme de l’externe.
- Le pragmatisme dans l’approche
Les points à améliorer
- De la mise en pratique me manque un peu mais qui est sûrement du à la jeunesse de la formation et du référentiel lui-même. Un manque de ressources en ligne, d’exemples ou de supports d’échanges pour la partie “après la formation”.
- Lorsque des points techniques sont abordés, s’assirer du niveau de connaissances et rappeler en 2/3 mots les bases du point abordé.
- Accessibilité physique aux lieux
- Tout était bon à prendre (même le restaurant), mais après, chacun en retient ce qui l’intéresse directement.
Votre avis général sur la formation
- A recommander aux binômes DSI/Dir Comm afin de faciliter les échanges sur le sujet
- Excellent, échanges très enrichissants
- Très bonne formation, des intervenants super compétents. Ne pas prévoir moins de trois jours pour cette formation, ça serait trop juste.
- Des intervenants plus que qualifiés permettent d’avoir des réponses sur beaucoup de questions ou de problématiques rencontrées ou potentiellement existantes. merci à tous.
- Très bonne impression générale, un plaisir évidemment d’écouter Laurent Denis.
Voilà, il est encore temps de vous inscrire à la prochaine session du mois de mai. Pour en savoir plus sur cette formation :
- Consulter les retours sur la session de décembre
- Télécharger le programme de formation (PDF-820ko) qui contient toutes les informations pratiques et le coupon d’inscription.
Temesis est un Centre de Formation Agréé. Le nombre de places est limité, ne tardez pas à vous inscrire.